仲裁庭的工作程序

　　 1、仲裁庭开庭审理时，首先应查明双方当事人是否到庭，并依法核实双方当事人及委托代理人的身份；无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，对申诉人按照撤诉处理，对被诉人可以缺席裁决；
　　2、宣布仲裁员、书记员名单，告知当事人的权利和义务，并询问当事人是否申请回避；
　　3、听取申诉人的申诉和被诉人的答辩，组织双方当事人举证并相互质证，对需要进一步了解的情况进行当庭调查核实；
　　4、经当事人同意，当庭进行调解。调解达成协议的，制作调解协议书，由双方当事人签字或盖章。仲裁委员会根据调解协议书的内容制作仲裁调解书；
　　5、调解不成的，应及时休庭合议，依法做出裁决。仲裁庭对经合议难以做出裁决的案件，提交仲裁委员会决定；
　　6、仲裁委员会处理30人以上的集体劳动争议案件，应当组成特别仲裁庭，特别仲裁庭由3名以上仲裁员单数组成。